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零工经济


最近,我读了一本书,叫做《零工经济:推动社会变革的引擎》,它的作者是美国经济作家戴安娜·马尔卡希。


马尔卡希是第一个在美国商学院开设零工经济MBA课程的教授,这门课程还被《福布斯》评选为“全美十大创新性商学院课程”之一。


在今天的美国,零工经济不断被人提及,甚至成为选举辩论的议题。



零工经济与共享经济是一对孪生的商业名词。


2012年,Uber和Airbnb两只巨无霸独角兽的崛起让“共享经济”一词异常火热。它们开创了全新的商业模式,将每个人所拥有的闲置资产使用权暂时转移,从而实现新的商业增值空间。


零工经济与之类似,它的核心在于每个人通过分享自己的知识、技能、经验等无形产品,帮助他人解决问题的同时,获得商业收入。


在马尔卡希看来,零工经济代表了一种短期工作形式,这是人类第一次开始违反工业时代以来形成的“雇佣”模式。它之所以是一个新概念,不是由于工作内容发生了变化,而是使用阶层发生了改变。



从一开始迫于生计无法正式入职的合同工、小时工,到现在中产阶级、白领自愿放弃全职工作,转而追求更自由、灵活度更高、更符合自己兴趣的工作,才是零工经济的新鲜所在。


我身边有不少从事零工经济的朋友,他们原本是大城市白领,比如平面设计师、杂志编辑、金融机构理财师,后来他们离开了大城市,定居云南、三亚等地,通过互联网对接业务,服务自己的客户。


他们没有所谓的公司,自己做自己的老板;他们甚至没有理想,没有打算将公司做大做强后去融资、上市,而是仅仅希望凭借自身的专业能力,获得相应的收入,从而解放自己的时间。



我查阅了麦肯锡全球研究院发布的数据。


统计显示,目前美国和欧洲大概有1.62亿的中产阶层通过“零工经济”谋生,他们大约创造了44亿美元的收入。


在中国,大概有300万个零工经济从业者。麦肯锡预测,到了2025年,这个数字很可能增长20多倍,中国的零工经济从业者将突破7200万,他们将贡献2%的世界生产总值



从职业分布来看,我国的零工经济从业者大多扎堆于市场营销、设计、文案和培训等专业性较高的服务行业。此外,知识分享和网红经济也吸引了一大批从业者加入。


这种潮流的出现有两个前提:第一,有一批新人类,他们不愿为了工作放弃生活质量;第二,互联网的工具革命让他们的理想成真。


所以,有越来越多的年轻人,想要摆脱固定的职业状态,成为一个拥有自由时间、依靠技能实现财务自由的人。但是,我要给大家提个醒,成为一名零工经济的从业者,不应该是一个冲动的感性行为,而应该建立在理性成熟思考的前提下。因为当一个人从组织中剥离出来,赋予自己自由的同时,也将承担所有的风险。



如果你想成为一名零工经济从业者,不妨先问问自己以下六个问题,再做理性的抉择:



1.你是否有一技之长,可以为别人创造价值?


2.你是否有财务缓冲?


一旦选择脱离固定工作,你的收入在初始阶段,很可能从中产收入水平滑落至低收入水平,甚至影响到生活质量。你是否有足够的心理和物质准备,应对这个财务缓冲期。


3.你是否有较强的自律精神和时间管理能力?


毕竟获得自由的同时,也意味着家长式的领导不复存在,一切都要以自律的方式进行管理。


4.你是否有较宽的圈子,或者具备开拓圈子的能力?


圈子是客户的主要来源。所以,你不仅需要专业能力,还需要拥有营销自己的能力,以不断扩展和经营圈子。


5.你是否具备较强的学习能力?


时代快速变化,对工作的要求也不断变化,因此,你要不断学习,成为一个更好的人。


6.你是否能熟练使用新的科技工具?


在今天,几乎所有的服务都通过互联网来寻找用户,并完成支付。



在我们的人生中,自由是最珍贵的,但是自由也需要付出代价。你想要成为更好更自由的自己,就必须付出加倍的努力。

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